Et ole superahkera etkä patalaiska, vaan olet vähän sitä sun tätä, riippuen asiasta ja hiukan päivästäkin. Et luultavasti ole myöskään ole lahjakas tai lahjaton, vaan vähän sitä sun tätä, taaskin asiasta riippuen...
Ihminen on sitä sun tätä ja se on psykologia-tieteelle ongelma. Ei ole kaiken vaivan arvoista tehdä huolellisia tutkimuksia, jos tulokseksi saadaan vain, että vähän kaikella on hiukan väliä, mutta mistään ei voi sanoa mitään selkeää.
Psykologian pitää löytää ilmiöt, jotka ovat merkittäviä, tärkeämpiä kuin useammat muut asiat. Esimerkiksi pystyvyysuskomukset ovat tällaisia. Jos uskon oppivani vaikkapa soittamaan kitaraa, olen innostuneempi opiskelemaan kitaransoittoa kuin, jos uskon olevani tuomittu olemaan surkea kitaristi. Usko mahdollisuuksiini auttaa keskittymään soittamiseen paremmin, kun en koko ajan tuskaile itse-epäilyjeni kanssa. Lisäksi kestän epäonnistumisia ja hankaluuksia hyvin, jos uskon selviäväni niistä. Jos uskon oppivani soittamaan kitaraa, mutta en usko oppivani pelamaan kovin hyvin jalkapalloa, on aika selvää, kumpaa haluan harrastaa.
Mutta taaskaan psykologiaa ei voi ymmärtää, ellei ensin pety siihen. Ilman terveellistä pettymystä päätyy helposti self-help oppaiden tai positiivisuusgurujen "voimauttamissirkukseen", jossa uskotellaan, että ihmisen itseluottamusta voisi noin vain kohentaa nopeasti ja suorastaan teollisessa mittakaavassa: Koitetaan järjestää ihmisille onnistumisen kokemuksia, kehuja, vakuutellaan ihmiselle tämän erinomaisuutta ja kerrotaan innostavia tarinoita altavastaajista, jotka yrittivät sitkeästi ja sen jälkeen onnistuivat aivan mielettömän hienosti. Joku oikeasti hyötyy tällaisesta, mutta toinen alkaa odottaa liian paljon liian nopeasti ja pettyy. Kolmas kuulee kannustuksen vaatimuksena - vain onnistuminen on sallittua. Neljäs ylpistyy ja alkaa vaatia itselleen perusteettomia etuja ja kieltäytyy ottamasta minkäänlaista kriittistä palautetta. Innostava tarina tyypistä, joka pääsi vaikeuksistaan huolimatta voittoon, rohkaisee yhtä, "jos tuo onnistui, minäkin voin onnistua." Mutta toista sama tarina lannistaa: "kaikki luuseritkin pystyvät nousemaan voittajiksi, minä vain olen se luuserien luuseri, jolta mikään ei onnistu." Olemme palanneet "asiat on vähän sitä-sun-tätä" -maailmaan. Vaikka aidosti myönteiset pystyvyysuskomukset ovat ilman muuta hyödyllisiä, ei ole ollenkaan yhtä selvää, miten pystyvyysuskomuksiaan voisi muuttaa.

Eivätkä ne pettymykset tähän lopu. Kuvitellaan, että olet kärsinyt itse-epäilyistä ja epävarmuuksista. Lopulta joku hyvää tarkoittava taho saa "voimautettua" sinut, saat itseluottamuksesi, keskittymiskykyksi ja motivaatiosi takaisin. Menestyt opinnoissasi ja sinusta tehdään voimauttava juttu mielenterveyshenkiselle sivustolle. Siitä tykätään ja sitä jaetaan runsaasti. Hyvä. Mutta saatko töitä? Kuvitellaan, että olet hakenut mieluista työpaikkaa ja loppusuoralla teitä on kolme hakijaa. Kuten tavallista, kukaan ei ole ylivoimainen, vaan jokainen on omalla tavallaan muita vahvempi. Sinä olet panostanut pystyvyysuskomuksiin, käyttäydyt juuri sopivan itsevarmasti ja luontevasti, olet motivoitunut ja annat itsestäsi erittäin hyvän vaikutelman. Voitat näissä suhteissa kilpailijasi. Mutta kilpailija ykkönen on panostanut osaamiseen. Hän kouluttautunut hieman pidemmälle kuin sinä ja osaa aavistuksen verran paremmin työssä vaadittavat asiat. Haastattelussa hän kuitenkin hermoilee ja osa valitsijoista alkaa miettiä, mikä on hänen paineensietokykynsä. Kilpailijasi numero kaksi taas on suunnilleen yhtä pätevä kuin sinä, mutta hän on sosiaalisesti taitavin, hän huomioi parhaiten muut ihmiset ja osoittaa eniten kiinnostusta työpaikkaa kohtaan. Työpaikan ilmapiirin kannalta hän olisi paras valinta.

Kuka teistä saa työn? Se voisi mennä vaikka näin. Valitsijoita on kolme ja heistä A on järkähtämätön, hän äänestää joka tapauksessa sitä, jolla on paras pätevyys. B puolestaan miettii sinun ja sosiaalisesti lahjakkaimman väliltä. C miettii sinun ja asiatasolla pätevimmän väliltä. Jos A puhuu ensin ja painottaa muodollista pätevyyttä, C saattaa ajatella, että sinulla ei ole mahdollisuuksia, eikä kerro, että piti sinua parhaana vaihtoehtona. Sen sijaan hän liittoutuu A:n kanssa, jotta edes toinen hänen kannattamistaan vaihtoehdoista valitaan. Hermostunut, mutta muodollisesti pätevin saa tällöin työn äänin 2-1. Jos taas C puhuu ensin ja kertoo miettivänsä sinun ja muodollisesti pätevimmän puolesta, tällöin B voi ratkaista asian asettumalla sinun puolellesi, vaikka olisikin pitänyt enemmän sosiaalisesti lahjakkaimmasta vaihtoehdosta. Tällöin sinut valitaan äänin 2-1. Esimerkki oli yksinkertaistus. Oikeassa elämässä olisi merkitystä silläkin, miten A, B ja C suhtautuvat toisiinsa. B saattaa esimerkiksi vastustaa kaikkea mitä A ehdottaa, onpa se mitä hyvänsä. Tai A:lla voi olla eniten valtaa, jolloin hänen kanssaan pyritään olemaan samaa mieltä. Valitsijoiden verensokeri, kiireet, kotimurheet ja ties mitkä asiat voivat vaikuttaa. Aika monet työpaikat saadaan suhteilla tai sillä, että ollaan tavalla tai toisella tuttuja valitsijoille. "Asiat on vähän sitä sun tätä" - maailma loputtomine muuttujineen näyttää taas voimansa.

Psykologiaan pitää pettyä kuitenkin vain hiukan. Pystyvyysuskomuksia ei yleensä voi noin vain temppuilla paremmiksi, mutta kyllä niihin melkein aina voi vähän vaikuttaa, varsinkin pitkällä aikavälillä. Ja vaikka itseluottamus ei avaa sinulle kaikkia ovia, niin kyllä se aika monia ovia avaa, varsinkin, kun se auttaa sinua hankkimaan myös motivaatiota, keskittymiskykyä ja sitkeyttä. Yksittäisissä tapauksissa tulokset voivat johtua vähän mistä vain. Hieman samoin kuin yksittäisessä tikanheitossa tumpelo voi saada joskus kympin ja mestari osua vain ysiin. Jos tikkaa heitetään sata kertaa, mestarin ero tumpeloon näkyy jo selvästi. Niinpä esimerkkimme kaikki hieman eri tavoin pätevät hakijat saavat todennäköisesti jossakin vaiheessa kelpo työn (jos eivät elä erityisen epäreilussa ja sortavassa yhteiskunnassa tai erityisen pitkäkestoisen laman aikana tai toimi alalla, jossa on pitkäkestoista työvoiman ylitarjontaa): koulutus, pystyvyysuskomukset ja sosiaaliset taidot ovat kaikki isoja asioita ja niiden merkitys alkaa näkyä, kun "heittää tikkaa" tarpeeksi monta kertaa.
Yksittäiset voitot ja tappiot - niissä on kysymys vähän siitä sun tästä, eikä niistä voi päätellä oikeastaan paljon mitään. Yksittäinen onnistuminen ei - paitsi ehkä jossakin poikkeustapauksissa - nosta merkittävästi eikä varsinkaan pitkäkestoisesti itseluottamusta. Yksittäinen tappio ei todista kelvottomuudesta, eikä sitä siksi pitäisi ottaa kovin raskaasti. Helpommin sanottu kuin tehty. Tiedetään, mutta tekopyhistä neuvoista on syytä tehdä oma postauksensa.
(PS. Kuvitus tehty tekoäly Midjourneyn avulla)